成华区精神病与精神卫生质量控制中心建设规划(2021-2025 )
根据《医疗质量管理办法》和《成华区医疗质量控制中心(质控小组)管理办法(试行)》等相关要求，为全面提高成华区精神病与精神卫生专业技术水平和管理水平，制定成华区精神病与精神卫生质量控制中心建设规划(2021-2025)。
一、规划背景
（一）《医疗质量管理办法》已于 2016年7月26日经国家卫生计生委主任会议讨论通过，自2016年11月 1日起施行。
（二）《国民经济和社会发展第十四个五年规划纲要》明确提出要完善心理健康和精神卫生服务体系。《“健康中国 2030”规划纲要》要求加强心理健康服务体系建设和规范化管理。
二、总体要求和主要目标
（一）总体要求
建立成华区精神病与精神卫生质量控制中心，在区质控领办的指导下开展辖区医疗机构精神病与精神卫生质量控制，促进辖区精神病与精神卫生质量不断提高。
（二）主要目标
1.通过开展精神病与精神卫生专业的质量教育、质量控制、质量反馈，使辖区精神病与精神卫生质量不断提升，满足广大精神疾病患者对高质量健康的需求。
2.报告患病率≥4.5%，管理率≥95%，规范管理率≥90%，服药率≥80%。
3.精神病与精神卫生质控中心开展质量教育、质量控制的水平和能力逐步提高，积极探索建立质量控制数据库，运用质量工具开展质量分析。
三、重点任务
2021-2025 年，通过建立区精神病与精神卫生质量控制中心完善质控中心组织架构，建立健全质量控制相关工作制度，制定质量标准，开展质量教育、质量控制和质量反馈，全面掌握辖区精神病与精神卫生专业的基本情况，结合存在的突出问题，为辖区卫生主管部门制定区域学科发展规划提供基础信息和建议。
（一）按照《成华区医疗质量控制中心(质控小组)管理办法(试行)》的相关要求建立成华区精神病与精神卫生质量控制中心。中心挂靠在必博体育APP，必博体育APP提供办公场所、办公设备、经费和必要的专兼职人员，质控科牵头相关工作。
（二）完善质控中心组织架构。质控行政主任由必博体育APP分管副院长担任，业务主任由必博体育APP精神科主任担任，必博体育APP精神科专家组成专家组成员，在此基础上特邀 2-3名省、市级精神病与精神卫生专业专家作为顾问专家。
（三）制定成华区精神病与精神卫生质量控制中心工作制度和质控中心行政主任、业务主任、专职秘书工作职责。
（四）开展质量教育、质量控制和质量反馈。每年至少组织开展 2次质控培训，培训内容包括本专业的质控标准、薄弱环节、改进措施等内容。每年至少开展一次全覆盖的质控督查，督查前制定督查方案报区质控领办备案，质控结果及时反馈给受检医疗机构。
（五）积极探索精神病与精神卫生质控信息化建设，运用信息手段和质量工具开展质控分析和结果利用，为辖区卫生主管部门制定区域学科发展规划提供基础信息和建议。
四、保障措施
（一）强化组织领导
医院高度重视质控中心建设工作，医院分管领导任质控中心行政主任，全面牵头该项工作的组织实施，同时提供必要的房屋办公室设施和资金支持。
（二）)强化责任落实
明确质控中心各类人员工作职责，严格按照质控中心工作制度落实各项工作，同时认真落实区质控领办交办的其他临时工作。
（三）强化开放合作
采取辖区精神病与精神卫生专家和省、市精神病与精神卫生专家组成专家组的方式，省、市、区精神病与精神卫生专家充分交流促进本专业质控工作质量的不断提升。
（四）强化督查评估
充分运用现场督察结果，开展分析、评估，强化结果运用和激励问责。进一步将质控结果运用到政策制定、执行、督查、整改全过程。